你的职业规划是什么？

前天一个二面，没怎么问技术，倒是问了我很多人生规划之类的东西

这种问题面试中很常见，但是我一直没做什么准备，很遗憾，这一次又被问到哑口无言，我决定给自己找一个一直不准备这个问题的借口：

每个人都是不一样的，每个人是性格都是不一样的，每个人的价值观都是不一样的，每个人对世界的认知都是不一样的，每个人对人生道路的规划都是不一样的

我并没有明确的职业目标，这肯定与面试官的期望想违背，但是我没有就是没有，我不想随便编一个

我小的时候倒是有，我想当一名发明家，我小的时候确实有往这方面努力，我半夜偷偷起床去隔壁小土屋里面搞我的发明，我搞了一个曲轴连杆的走路机器人，然后被我妈揪了回去。我做过很多手工玩具，那时候我想我可能真的会成为一名发明家吧。

我们班每个人有自己的职业梦想，但是有多少人实现了呢？

制定一个职业目标就好比参加一场马拉松，大多数人平时并不怎么跑步，或者并没有跑过很远，所以他对长跑的看法是很天真很理想的，跑过10公里就觉得20公里很简单，只不过是两个10公里相加，进而觉得40公里也不难。真正跑的时候才发现自己其实跑不了那么远，于是纷纷有人在半路上停下来。想成为医生的最终成为了护士，想成为科学家的最终成为了程序员。

并不是说目标定得太虚，而是因为世界无时无刻不在发生变化，你永远预测不到未来会发生什么。

就像那个面试官问我有没有职业规划，我说我未来五到十年钻研各种技术，希望自己至少能在一门技术上有所建树。然后他接着问我以后的规划呢？我说我可能成为不了人员管理相关的职业，所以可能会走项目管理相关的方向。然后他就问，那你对项目管理的目标有什么具体规划吗？

我能说什么呢？未来五到十年的东西我们根本无法知道，更远的东西我能做什么规划呢？

如果再有人问我这个问题，我只能这样回答：

我对未来的职业并没有一个明确的规划，但是这并不代表我对自己的认知不足，也不代表我目标不够明确。很多人实现理想的方式是制定一个目标，然后一步一步向这个方向走，而我不同，我是明确一个方向后一步一步向这个方向走，走到哪一步，取得什么成就，这并不是我当前应该关心的，我应该关心的就只是当前这一步走得对不对，好不好。至于其他，水到渠成。